Les propriétaires de petites entreprises prospères sont souvent tellement pris par les opérations courantes de leur entreprise qu’ils négligent de planifier leur relève. En effet, nos recherches montrent que seulement un petit nombre de propriétaires d’entreprises ont élaboré un plan de relève en bonne et due forme ou une autre stratégie en vue de leur départ, et ce, en dépit de l’effet favorable qu’une transition en douceur peut avoir sur l’entreprise, ainsi que sur les propriétaires qui y arrivent et ceux qui la quittent.

La planification est essentielle pour que vous soyez en mesure d’atteindre vos objectifs et que votre entreprise puisse continuer sans vous ou être vendue à sa valeur maximale.

Quels que soient vos objectifs, la Banque CIBC peut vous aider. En effet, votre conseiller PME CIBC peut compter sur une vaste expertise au sein de la Banque CIBC, notamment en ce qui a trait à la planification successorale, au financement, aux placements et à la gestion des avoirs, pour vous aider à réaliser la transition de votre entreprise à de nouveaux propriétaires ou encore à obtenir la valeur maximale de ses actifs. Notre équipe peut travailler avec vos conseillers actuels, par exemple les avocats ou les comptables de l’entreprise, pour vous offrir des conseils exhaustifs.


Principaux avantages

Valeur accrue

Maximiser la valeur de l’entreprise au moment de la vente

Sécurité accrue

Élaborer des stratégies de revenu de retraite en accord avec votre style de vie et réduire le risque de perdre votre capital à la retraite ou lors de la succession

Solutions personnalisées

Nous vous aidons à mettre au point une solution de transition adaptée à vos besoins et à vos priorités uniques.

Économie de temps

Vous pouvez établir à l’avance le transfert de la propriété et de la gestion de sorte que ce soit avantageux sur le plan fiscal

Conseils objectifs

Utiliser notre point de vue objectif pour vous guider

Avantages fiscaux

Bénéficier d’occasions de planification fiscale en coordonnant la planification d’entreprise et la planification successorale

Continuité

Effectuer une transition sûre et en douceur qui assure la réussite et le maintien de la bonne réputation de votre entreprise avec la nouvelle direction

Est-ce pour vous?

La planification de la relève peut convenir à votre entreprise si :

  • votre entreprise représente une tranche considérable de votre valeur nette;
  • vous comptez transmettre votre entreprise à un membre de votre famille;
  • vous avez des plans futurs concernant la propriété de votre entreprise (p. ex., vente à un tiers ou à l'équipe de direction);
  • vous voulez réduire la charge fiscale potentielle liée à la vente de votre entreprise.

Centre de conseils Planification de la transition d’une entreprise

Apprenez comment  répondre aux besoins courants associés à l’exploitation de votre entreprise tout en planifiant son éventuelle transition à de nouveaux propriétaires. 

Vous êtes prêt à mettre en place un plan de transition?

Rendez-vous à un centre bancaire CIBC  ou communiquez avec un conseiller PME.